フランチャイズ契約では、本部は加盟店に対する命令権はありません。

しかし、労働契約で、使用者は労働者に対して指揮命令権を持ち、労働者は使用者の指捧命令に従って誠実に労働する義務があります。
労働者が使用者の指揮命令に従わなければ懲戒事由になりえます。